如何做好保安队伍管理工作 要打好保安管理这张牌,首要的就是治安问题。 驻勤点良好的治安环境需要一个作风过硬、技能优良、机动快速的保安队伍做**。如何搞好保安队伍管理,已成为保安管理人普遍关注的课题。搞好保安队伍的管理,营造祥和的安居环境,应做好以下几个方面的工作: 一、保安员的素质把关 保安服务企业是一个人口密集型的企业,企业的发展需要高素质员工的积极参与。招聘优秀的人才是每个企业人力资源部门的首要任务,要想招聘到优秀的保安员,首先,企业应多渠道的招聘,挖掘高素质的人才进入企业服务;其次,企业的福利待遇应在**业内有一定的优势,这样,对人才才有一定的吸引力。一名优秀的保安员,必须具备良好的思想业务素质,才能胜任这项工作。对保安员的录用和考核,要严格按照标准,层层筛选,综合考评。考核面应涵盖技能、文化水平、普通话、协调能力等方面。保安员直接与客户接触,良好的工作态度、得体的语言、热忱的服务是客户衡量我们管理水平的标尺。 二、保安员的培训和教育 保安员进入队伍,前期的理论技能培训是必要的。编制科学合理的培训教案,辅以灵活多样的培训方法是需要考虑的首要问题。教案中侧重理论和实践相结合,走集中培训、单兵考核的路子。培训中注重对人才的发掘和使用,了解人员的特长、技能、爱好,适才**。只有充分发现和挖掘人才的潜力,恰如其分地发挥他的作用和专长,才能营造一种宽松公正的管理氛围。培训项目要进行基础考核,了解和掌握培训的质量,同时运用奖优罚懒的管理杠杆。例行军事技能训练和理论知识培训相辅相成,真正做到周有计划、月有计划安排。同时不忽视消防和其他应急突发事件处理的模拟演练。从实战中总结摸索经验,真正做到有备无患。从而提高保安队伍整体战斗力,为全年工作顺利推进打下良好基础。 东莞市盛联保安服务有限公司*三分公司 东莞市盛联保安服务有限公司*三分公司是经广东省 公 安 厅, 东莞市公 安 局申请批准,工 商 管理 局注册的合法保安公司。公司严 格遵守《*人民共和国保安管理条例》。 我公司是一家面向全市企事单位提供保安有偿护卫的专业保安 服务公司。本公司保安队伍具有综合素质高、纪律严明、作风优良 、管理规范等特点。 目前,公司管理层100人,为*安全服务约1000名的保安员 提供管理和支持。公司一贯秉承和坚持“诚信服务、优质服务、客户至上、安全**”的服务宗旨,竭力为服务单位提供优质的保安 服务。 经营范围: (1)保安服务公司根据保安服务合同,派保安员为客户单位提 供门卫、*、安全检查、安全技术防范、安全风 险评估等; (2)机关团体、企事业单位、金融系统、娱乐 场所、特 种行业 等场所的保安护卫; (3)展销、展览、大型演出等庆典、文体活动的保安护卫; (4)安全防护咨询。 东莞市盛联保安服务有限公司*三分公司 联系人:钟先生 手机: 电话:0769-81110812 传真:0769-81110813转605 邮箱:zhongzhusen@ 主页 办公地址:东莞市寮步镇下岭贝永和二街47号 以上信息属于行业信息,与推广信息无关