南通保安服务公司**东莞盛联保安公司

　　东莞市盛联保安服务有限公司*三分公司
　　东莞市盛联保安服务有限公司*三分公司是经广东工商管理局注册的合法保安公司。公司严格遵守《*人民共和国保安管理条例》。
　　我公司是一家面向全市企事单位提供保安有偿护卫的专业保安服务公司。本公司保安队伍具有综合素质高、纪律严明、作风优良 、管理规范等特点。
　　目前，公司管理层100人，为*安全服务约1000名的保安员提供管理和支持。公司一贯秉承和坚持“诚信服务、优质服务、客 户至上、安全**”的服务宗旨，竭力为服务单位提供优质的保安 服务。
　　东莞市盛联保安服务有限公司*三分公司
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东莞保安：保安培训，窘境丛生
　　保安培训，有“令”则不行
　　《保安培训机构管理办法》于2005年11月23日在公安部部长办公会议上获得通过，自2006年3月1日起施行。2006年6月1日，公安部制定发布的《保安服务操作规程与质量控制》正式施行。同时，为规范培训教学行为，公安部组织制定了《保安员培训教学大纲（试行）》（以下简称《大纲》），并已于2006年11月24日发布实施。此后，经劳动和社会**部、公安部批准，《保安员国家职业标准（试行）》颁布，自2007年1月1日起施行。不到两年时间高密度地颁布多个与保安培训相关的制度，足见国家及相关部门对于保安培训问题的重视。今年1月1日正式施行的《保安服务管理条例》（以下简称《条例》），以及随后出台的《公安机关实施保安服务管理条例办法》，都对保安培训进行了严格而明确的规定。
　　在《大纲》中明确将保安划分为高级保安师、保安师、高级保安员、中级保安员以及初级保安员五个层级。每一层级的培训分为六个阶段进行，每一阶段的培训内容分为理论与技能操作两个部分，具有很强的操作性和实用性。大纲在同一层次中还划分出不同的专业，如高级保安员中分为守护、*、押运和技术防范四种。《大纲》针对每一级别的不同种类的保安规定了不同的教学内容、教学目标以及学时安排。
　　按照相关的规定，今后在保安服务企业和企事业单位自建保安组织中，所有为公民、法人和其他组织提供人身、财产、信息等安全防范服务的保安人员都必须按照《保安员国家职业标准（试行）》要求，进行相应培训，经技能鉴定合格并取得资格*后，方可上岗。
　　然而，现实与之相对的却是经过培训者寥寥，有关保安培训的规定仍大部分停留在纸面上，与现实之间仍存在相当一段距离。
　　保安培训问题从保安服务行业的诞生之初便与之相伴，较初成立的保安服务公司不知道保安如何培训，“保安”对于那个时期来说还是新鲜事。随着保安服务业的发展，相关部门开始着手制定符合我国保安业的规章制度。其中就包括了保安培训，但时至今日保安培训滞后的问题依旧存在。保安培训不是没有规章制度，而是有“令”下面未按照执行。
　　“你不用问我，我这里的保安培训很简单，就是简单的站岗，你要问对面银行的，那是保安服务公司的保安，肯定经过正规培训！”在安徽蚌埠的一家宾馆门口，正在打扫卫生的保安员陈晓告诉记者，他认为自己的工作远比不上保安服务公司的保安员正规。记者随后走进对面的这家银行，银行里的保安员杨忠旭给出了同样的*，“我们是有培训，不过内容很简单，主要是练习队列，你要想问培训就去问押运保安员，他们比较正规！”采访中，许多保安员都认为自己的培训内容很简单，而且应该培训什么他们也说不清。
　　已经出台多年的《大纲》，以及后续出台的《条例》，目前有多少从事保安工作的人知道这些还是个未知。采访中，很多保安员表示根本不知道《保安员培训教学大纲（试行）》，他们对于保安培训内容的理解，仅仅局限于军姿队列，学习相关规章制度等，并且简单地认为培训就是军训，这反映出保安服务仍在低水平化上徘徊。
　　根据《大纲》**阶段的要求，保安员应熟悉和掌握我国《宪法》、《刑法》、《刑事诉讼法》、《民法通则》、《合同法》、《劳动法》、《道路交通安全法》相关内容，熟练掌握我国《治安管理处罚法》、《消防法》、《企业事业单位内部治安保卫条例》、《保安员国家职业标准（试行）》、《保安培训机构管理办法》、《保安服务操作规程与质量控制》相关内容，熟悉、理解《民事诉讼法》、《物业管理条例》相关内容，了解《信访条例》相关内容，掌握保安礼仪知识，掌握徒手攻防、徒手带离、捆绑和计算机操作及现场急救和一般救助等基本技能，而基本体能训练则要坚持经常化。
　　不同的阶段要求的目标不同，对于采访接触较多的初级保安员，按照《大纲》规定培训标准学时为284个小时，即每个学员的理论培训时间每天不得**过6个学时，技能操作时间每天不得**过3个学时。如果按照一天9个学时的培训时间计算，除去正常的休息日，每个学员不应少于1个半月的培训时间，而现实与之相差甚远。